Kısa Açıklamalar İle Agile pratİkler Sözlüğü

Agile Metodolojiler & Pratikler

Agile Uygulamalara Dair Temel Bilgiler ve Kaynaklar

Agile metodolojiler ve pratikler sözlüğü sayfamıza hoş geldiniz! Bu sayfa, Agile metodoloji ve pratikler hakkında bir bilgi kaynağı sunmak amacıyla oluşturulmuştur. 

Bu sözlükte, Agile metodoloji, çerçeveleri, pratikleri ve farklı yöntemleri hakkında kısa açıklamalar bulacaksınız. Her bir terim, liderlik eden kişiler ve önerilen kaynaklarla birlikte sunulmuştur. Amacımız, Agile metodolojisi ile ilgili bilgi arayan herkesin hızlı ve kolay bir şekilde ihtiyaç duyduğu bilgilere erişimini sağlamaktır.

Liderlik Eden Kişiler: Her metodoloji veya pratiğin arkasındaki önemli kişiler ve onların katkıları hakkında bilgiler. Bu, Agile dünyasında kimin hangi alanlarda öne çıktığını ve hangi yöntemlerin kimin tarafından geliştirildiğini öğrenmenize yardımcı olacaktır.

Kaynak Linkleri: Her bir terim veya pratiğe dair daha fazla bilgi edinmek isteyenler için ilgili kaynaklara yönlendiren linkler. Bu, konular hakkında derinlemesine bilgi almak isteyenler için mükemmel bir başlangıç noktasıdır.

Eğer Agile metodolojiler ve pratikler hakkında daha fazla bilgi edinmek isterseniz, ilgili terimlerin altındaki kaynak linklerine tıklayarak daha derinlemesine araştırmalar yapabilirsiniz.

Kanban
Liderler/Katkıda Bulunanlar: David Anderson, Daniel Vicanti
İlgili Web Sitesi: https://kanban.university/
Kısa Açıklama: Kanban: Başlangıçta Toyota Üretim Sisteminden ilham alan, işin görselleştirilmesine, devam eden çalışmaların sınırlandırılmasına ve akışın maksimum düzeye çıkarılmasına odaklanan Çevik bir metodoloji.
Kanban Enterprise Services Planning (ESP)
Liderler/Katkıda Bulunanlar: David Anderson
İlgili Web Sitesi: http://leankanban.com/esp/
Kısa Açıklama: Tüm kuruluş genelinde birbirine bağlı birden fazla hizmetin yönetilmesine odaklanan, stratejik hedeflerle uyumun sağlanmasına odaklanan ileri düzey bir Kanban.
Kanban Maturity Model (KMM)Kısa Açıklama: Kanban Olgunluk Modeli (KMM): Kanban yöntemi kapsamında farklı olgunluk seviyelerini takip ederek işletmelere süreçlerini kademeli olarak iyileştirmeleri ve organizasyon kültürlerini geliştirmeleri için bir yol haritası sağlar.